為進一步加強專業(yè)基地內涵建設，提高專業(yè)基地師資教學能力和水平，促進教學管理系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化。1月2日，我院麻醉科專業(yè)基地召開“如何成為一名優(yōu)秀的帶教老師”為主題的師資研討會，基地主任吳顯捷、教學主任王曉琳和全體指導醫(yī)師參加會議，會議由教學秘書廉海云主持。
首先，廉海云老師指出住院醫(yī)師規(guī)范化培訓中教學工作的重要性，基地每年都會有新的住院醫(yī)師加入，帶教工作就顯得格外重要，在教授他們學習專業(yè)知識的同時，思政教育也非常重要，通過理論跟實踐相結合，讓他們更快適應科室工作，更好的提升自己，為他們以后的工作打下牢固的基礎，身為帶教老師也要與他們共同學習，共同成長，每個人的關注點不一樣，對知識的理解就不一樣，麻醉科作為醫(yī)院的特殊科室之一，對于帶教老師而言要求更高。
隨后，廉海云老師以提問的方式請各位老師暢所欲言。萬軍老師指出要充分調動學員的積極性，多給予學員鼓勵建立自信，使學員敢于就自己的疑惑提出問題，帶教老師再對相關問題進行解答，才達到事半功倍的效果；王薇老師提出了在教學過程中可以采用提問式教學模式，有些時候填塞式培訓不能完全接受，就像已經(jīng)講過一遍的知識點，需要與實際案例相結合，通過所做操作及所遇到的病人，拋出一個問題，多問一個為什么，知其然，更要知其所以然，讓他們自己去理解，去記憶，這樣會記憶更加深刻。欒嵐老師說有些新學員可能不知道該如何去思考，如何去系統(tǒng)的學習，這就需要我們去引導，去指引，培養(yǎng)他們這種思維，而不是一味的告知她們如何如何去做，授人以魚不如授人以漁。王曉琳老師補充道要認真傾聽學生的想法和感受，理解其需求和困惑，給予積極的回應，同時我們需要及時關注他們的情緒變化，及時給予關懷和疏導，幫助他們調整心態(tài)，克服學習中的困難這樣才能保持積極向上的學習狀態(tài)。各位老師各抒己見就’如何成為一名優(yōu)秀的帶教老師”展開了一場酣暢淋漓的探討。
最后,基地主會吳顯捷對此次會議進行了總結，他對全體師資團隊的付出表示了肯定和感謝，指出帶教不僅僅是帶教學生，帶教是雙向救贖的，也是自我能力提高與成長的過程，我們在帶教過程中會存在許多問題，只有不斷的細化改進，才能達到共贏，帶教之路，任重道遠，要持之以恒，精益求精！
